Pourquoi Vendredi ? | Plateforme RSE

Heureusement, nous sommes nombreux et nombreuses
à vouloir passer à l'action

94%

des Français souhaitent s’engager

Or nous passons 80 000 heures de nos vies à travailler.

97%

des dirigeants souhaitent que leur entreprise soit une partie de la solution

Leur premier défi : mobiliser tous leurs salariés autour des enjeux sociaux et environnementaux.

+5000

actions et initiatives positives existent déjà

Elles répondent à tous les défis de société et sont simples à mettre en place en entreprise.

En plus, les entreprises ont tout intérêt à s'engager

Améliorer leur performance commerciale

Près de 2/3 des consommateurs choisissent une marque en fonction de ses engagements.

Attirer les talents de demain

95% des candidats jugent essentiel que leur travail ait du sens.

Fidéliser leurs salariés

L'envie d'agir des salariés est devenue si forte que ne pas y répondre, c'est garantir leur désengagement.

Développer les compétences

64% des salariés qui s'impliquent voient l'occasion d'acquérir de nouvelles compétences.

Mais alors pourquoi toutes les entreprises
ne se sont pas encore lancées ?

C’est parce qu’elle rencontrent 4 obstacles clés

1. Cadrer ma démarche

Sur quelles causes me mobiliser ?
Comment féderer toutes les parties prenantes autour de la démarche ?
Quelles ressources allouer ?

3. Animer au quotidien

Comment présenter mes engagements à tous mes salariés et leur permettre de s'engager en quelques clics ?Voire de proposer des initiatives ?
Comment m'appuyer sur des ambassadeurs internes pour faire grandir la démarche ?

2. Mettre en place des actions

Comment accéder aux actions les plus pertinentes ?
Comment répondre aux demandes individuelles et collectives des collaborateurs ?
Comment identifier des partenaires locaux ?

4. Piloter mes engagements

Comment gérer simplement toutes mes actions ? mes volontaires ? mes partenaires à impact ?
Comment simplifier mon reporting RSE ?
Comment mesurer l'impact et la satisfaction ?